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此篇文章 是碎碎唸文章
沒文法可言 可以跳過了
做事沒有一個標準
怎麼做 怎麼錯
老是重工 這樣 有效率嗎
效率 效率 效率
老是要求效率
可是 原則不斷變動
這樣 算有原則嗎
莫名其妙的出氣筒
莫名其妙的爛攤子不斷落入頭上
事後的安撫 總讓人摸不著邊
是智商不夠高 還是不了解上司的思維
每個主管做事方法都不同 即使在同一部門
卻老是不斷的互相批評指責
這真的想要的環境嗎
承認在這公司獲益良多
可是摸不著邊卻又讓人無所適從
敵人VS恩人 只有一線之隔
今天的敵人卻造就明天的成功
即使在討厭的地方 還是有東西可以學習
超時工作 身累 心疲
一群狐狸................
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